채용 연계형 AX 인재 양성…비수도권 교육 기회도 확대
SK그룹이 정부 주관 인재 양성 사업인 'K-뉴딜 아카데미'에 참여해 반도체와 AI 분야 청년 인재 육성에 나선다. 계열사별 전문성을 활용한 실무 교육을 통해 AI 전환(AX) 시대에 필요한 인재를 확보하고 채용 연계도 강화한다는 전략이다.
SK그룹은 산업통상자원부와 고용노동부가 추진하는 K-뉴딜 아카데미에 SK하이닉스, SK텔레콤, SK AX, SK플래닛 등 4개 계열사가 참여해 총 5개 교육 과정을 운영한다고 18일 밝혔다.
이번 프로그램은 청년층의 관심이 높은 AI 반도체, AI 에이전트 기반 보안·네트워크, AI 콘텐츠 서비스 기획, 스마트항만·해양물류 데이터 등 실무 중심 과정으로 구성됐다. 수도권뿐 아니라 대전·대구·부산·광주·울산 등 비수도권 지역에서도 교육을 진행해 지역 간 교육 격차 해소에도 나선다.
SK하이닉스는 AI 반도체 직무 특화 교육 프로그램인 '청년 하이포(Hy-Po)'를 통해 연말까지 300명을 교육할 계획이다. 2022년부터 운영 중인 해당 과정은 지금까지 2300명의 수료생을 배출했으며, 기수별 평균 경쟁률은 10대 1 수준이다. 교육생들은 약 2개월 반 동안 총 350시간의 집중 교육을 받는다.
SK텔레콤은 AI 에이전트 기반 보안·네트워크 실무 교육 과정인 '알레프(THE ALEPH)'를 운영한다. 대전·대구·부산 지역에서 총 173명을 선발해 500시간 규모의 교육을 제공한다.
SK AX는 '스칼라(SKALAㆍSK AI Leader Academy)' 프로그램을 통해 AI 기초 역량과 실무 능력을 함께 교육한다. 광주와 울산에서 총 260명을 모집하며 우수 수료생에게는 협약을 맺은 SK그룹 계열사 채용 지원 시 서류전형 면제 혜택을 제공할 예정이다.
SK플래닛은 부산 지역을 중심으로 '스마트항만·해양물류 데이터 실무 과정'과 'AI 활용 지역 특화 관광 콘텐츠·서비스 과정'을 운영하며 각 과정별 25명씩 총 50명을 선발한다.
