(사진제공=신한은행)
신한은행이 2026년 하반기 신입행원 130여명을 채용한다. 이번 채용부터 자기소개서를 폐지하고 영상 인터뷰와 AI 협업면접을 도입하는 등 채용 절차도 개편했다.
신한은행은 2026년 하반기 신입행원 채용을 실시한다고 9일 밝혔다.
채용 분야는 개인·기업금융 일반직 신입행원 공개채용과 회계사 2차 합격자 특별채용 등으로 총 130여명을 선발할 예정이다.
이번 채용에서는 자기소개서 작성 문항을 폐지하고 영상 인터뷰를 새로 도입한다. 지원자의 경험과 직무 역량을 보다 직접적으로 확인하기 위한 취지다.
면접 방식도 바뀐다. 기존 1·2차로 나눠 진행하던 면접을 심층면접·그룹면접·AI 협업면접을 통합한 방식으로 개편해 지원자의 핵심 역량을 종합적으로 평가한다.
서류 접수는 17일 오후 2시까지 신한은행 채용 홈페이지에서 진행한다. 신한은행은 하반기 중 사무인력 특별채용 등 별도 전형을 통해 추가 채용도 진행할 예정이다.
