
하나금융그룹이 23일 생산적 금융, 소비자 보호, 인공지능(AI)·디지털 혁신을 강화하기 위해 지주사와 은행의 조직 개편 및 임원 인사를 단행했다고 밝혔다.
하나금융은 투자 중심의 생산적 금융 강화를 위해 기존 기업투자금융(CIB) 본부를 '투자금융본부'와 '기업금융본부'로 분리해 '투자·생산적 금융 부문'으로 재편했다. 투자·생산적 금융 부문 산하에는 생산적 금융 지원팀이 신설된다.
또한 디지털 금융과 소비자 보호, ESG(환경·사회적 책무·기업지배구조 개선) 경영 강화를 위한 '신사업·미래 가치 부문'을 신설하고 산하에 신사업·디지털 본부, 소비자보호본부, ESG 본부를 배치했다.
하나은행은 하나금융 차원에서 추진되는 84조 원 규모의 생산적 금융 공급 컨트롤 타워 역할을 하고 있는데, 투자은행(IB) 그룹 산하의 기존 투자금융본부는 '생산적 투자 본부'로 재편했다.
은행 자체 상품 담당 부서인 리테일상품부와 정책서민금융 상품 담당 부서인 정책금융부를 통합해 '포용금융상품부'를 신설한다.
퇴직연금 사업 강화를 위해 기존 연금사업단을 퇴직연금그룹으로 확대 개편하고, 산하에 퇴직연금사업본부와 퇴직연금관리부도 신설한다.
외환 사업 경쟁력 제고를 위해 기존 외환사업본부를 기업그룹에서 분리해 외환사업단으로 확대 개편한다. 외환·파생상품 등 자금 운용 강화를 위해 자금시장그룹 내 'S&T(Sales&Trading)본부'도 신설된다.
한편, 기존 8인 부사장 체제로 유지되던 하나금융은 이번 조직 개편을 통해 총 10인의 부사장 체제로 변경됐다. 여성 본부장 이상 임원은 지난해 대비 4명이 증가한 10명으로 확대됐다.
강성묵 하나금융지주 시너지부문장 겸 하나증권 대표이사는 투자·생산적금융부문을 담당하게 됐다. 이은형 하나금융지주 글로벌·ESG부문장은 신사업·미래가치부문, 이승열 하나금융지주 미래성장부문장은 지속성장부문을 각각 이끌 예정이다.









