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GS건설, ‘편한 회사’ 만들고 ‘저출생’까지 챙긴다[2024 스마트건설산업대상]
“셋째 출산 시 3000만원·단축 근무”...‘맘 잘 알’ 패션·뷰티업계
"아이 낳으세요" 은행권, 출생·육아복지 확대 나선다
TIPA, '일·가정 양립 우수사례 수기공모전' 우수상 수상
CJ프레시웨이, 고용부 주관 ‘남녀고용평등 우수기업’ 선정
“저출산 극복”…산업계, ‘육아휴직 2년ㆍ장려금 3000만 원’ 등 파격 혜택
SK온, 육아휴직 2년으로 확대…“저출산 해소 적극 동참”
삼성SDI, 평균 임금인상률 5.1%…“별도 교섭 절차도 성실히 진행”
장덕현 삼성전기 사장 "여성 직원이 능력 발휘하는 문화 만들어야"
[노무, 톡!] ‘육아지원’ 中企 맞춤형 절실해
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