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“급변하는 산업 환경…고용 유연성·안전망 동시 고려해야”
상용근로자 연봉 첫 5000만원 돌파⋯특별급여 역대 최고수준
[논현논단] 정년연장 ‘사회적 재생산’ 멈춰선 안돼
[동정] ‘디지털 전환 시대의 업스킬링·리스킬링 전략’ 세미나
초고령사회 해법은 ‘재고용’…경총 “임금·직무 유연성 확보해야”
서울시, '미래 청년 일자리' 참여 신산업 기업 200곳 모집⋯청년 500명 매칭
지방 지원 '서울과 거리'로 따진다… 법인세 '15년 감면' 승부수 [2026 성장전략]
서울시, 올해 220개 기업에 청년 580명 직접 매칭연결⋯청년 일자리 사업 성과
[논현논단] 일본 노동계는 왜 ‘정년 65세’ 고집하지 않았나
전문가 ”정년연장, 임금체계 개편 병행해야”…국힘 “청년 일자리 감소 없는 고용연장 필요”
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브라보 마이 라이프

서울 중장년 일자리, 기업 지원 통합 설명회로 활로 찾는다
정년연장, 6.3 지방선거 이후 속도 올리나
[현장에서] “나도 더 일할 수 있을까” 고령자 계속고용, 현실 해법은
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