프로축구 K리그 선수들의 권익을 보호하고 현장의 목소리를 제도 개선에 반영하기 위한 선수위원회가 4년 만에 다시 출범했다.
한국프로축구연맹은 11일 전날 축구회관에서 ‘2026년 제1차 선수위원회 회의’를 열고 선수 배우자 출산휴가와 경조휴가 도입, 위원회 운영 규정 제정, 사회공헌 활동 방안 등을 논의했다고 밝혔다.
연맹은 지난해 각 구단 주장단과 면담하며 선수들의 건의 사항을 수렴해 왔다. 이 과정에서 선수들의 의견을 지속적으로 듣고 정책에 반영할 공식 소통 창구가 필요하다는 의견이 제기되면서 2022년 이후 4년 만에 선수위원회를 재출범시켰다.
선수위원회는 6월 연맹 이사회에서 위원장으로 선임된 김호남 전 K리그 선수와 이명주(인천), 이창민(제주), 이창용(안양), 주민규(대전), 한국영(대구) 등 현역 선수 5명으로 구성됐다.
김 위원장은 연맹을 통해 공개한 서면 인터뷰에서 선수들의 요구가 실질적인 제도 개선으로 이어지려면 구단과 연맹의 입장도 고려해야 한다고 강조했다.
그는 “구단과 연맹의 현실적인 입장을 고려하지 않은 대안은 공감을 얻기 어렵다”며 “선수의 목소리가 힘을 가지려면 먼저 구단과 연맹을 이해해야 한다”고 말했다.
이번 회의의 주요 안건인 배우자 출산휴가와 관련해서는 자신의 경험을 들었다. 김 위원장은 “2019년 인천에서 뛸 때 쌍둥이가 태어났다. 당시 팀이 강등권 경쟁을 벌이고 있었지만 고(故) 유상철 감독께서 출산휴가를 허락해 주셨다”며 “오전에 아이들이 건강하게 태어나는 것을 보고 오후에는 팀에 복귀해 훈련했다”고 회상했다.
이어 “구단 입장에서는 당장 손해처럼 보일 수 있지만, 구단에 대한 충성도가 높아진 하루와 그렇지 못한 하루의 차이는 크다”며 선수와 구단 사이의 신뢰를 강조했다.
신인과 저연차 선수들이 부담 없이 의견을 전달할 수 있는 창구도 마련할 계획이다. 김 위원장은 “저연차, 저연봉 선수들에게 팀 구성원이 모두 모인 자리에서 의견을 물으면 대부분 쉽게 말하지 못한다”며 “평소 불합리하다고 느낀 부분을 글로 건의할 수 있는 창구를 만들겠다”고 밝혔다.
건의 사항은 실명으로 접수하되 선수의 신원과 제출 내용이 외부에 알려지지 않도록 보호할 방침이다.
위원회 활동을 체계적으로 기록하는 방안도 추진한다. 김 위원장은 과거 선수위원회의 운영 자료가 거의 남아 있지 않았다는 점을 언급하며 “이번 위원회부터는 회의 내용과 논의한 대안, 실제 개선된 사항을 기록으로 남기겠다”고 말했다.
연맹은 이번 회의에서 다룬 안건을 관련 부서와 공유해 제도 개선 가능성을 검토할 예정이다. 선수위원회는 연 2회 정기회의를 개최하고 필요할 때 추가 회의를 열어 선수들의 의견을 수렴할 계획이다.
