현대하이스코, 기업문화 혁신 결의

입력 2009-02-05 13:38

기업문화담당자 워크숍 개최

현대하이스코가 기업문화 혁신을 위한 결의를 다졌다.

현대하이스코는 5일 "지난 4일, 잠원동에 위치한 서울사무소에서 기업문화 담당직원들인 '변화관리자 워크숍'을 개최했다"고 밝혔다.

이날 서울ㆍ당진ㆍ순천ㆍ울산의 전국 4개 사업장에서 모인 70여명의 변화관리자들은 기업문화의 추진 방향을 공유하고, 분임 토의를 통해 기업문화 혁신을 위한 사업장별 맞춤 프로그램 및 전사 공통 추진 프로그램과 같은 구체적 실행방안을 도출하는 시간을 가졌다.

회사측은 "이번 워크숍을 통해 나온 기업문화 혁신방안들은 전문가 검토를 거쳐 전사, 본부, 팀 등 각 조직단위에서 현대하이스코 기업문화의 핵심가치인 '주인답게, 열정적으로, 고객과 함께'를 실현하기 위한 구체적 실행 프로그램으로 만들어질 예정"이라고 설명했다.

또한 기업문화혁신을 담당하는 변화관리자 선발ㆍ운영도 관리사무직과 생산기술직 인원을 동일하게 배정하는 등 임직원 모두가 기업문화의 핵심가치를 공유하고 실천할 수 있는 근간을 마련했다.

회사 관계자는 "기업문화 혁신 원년인 지난해에는 전직원 내재화 교육 등의 프로그램을 통해 기업문화의 '해방'단계가 완성됐다면 올해에는 알고 있는 것들을 실천하고, 조직의 변화를 추구함으로써 선진적 기업문화를 만들어가는 구체적 활동이 전개될 것"이라고 말했다.

<사진설명>

현대하이스코 변화관리자들이 워크숍을 통해 기업문화 혁신과 관련한 토론을 진행하고 있다.